平陆县级托养福利事业单位发布最新招聘信息，诚邀有志之士加入。该单位致力于提供托养服务，为老年人及特殊群体创造温馨家园。招聘信息涵盖多个岗位，欢迎具备相关专业背景和资质的人士报名。应聘者需关注岗位职责及任职要求，通过公平公正的选拔程序，共同为提升托养服务质量贡献力量。此次招聘旨在为更多需要关爱的人群提供专业、贴心的服务，共同推动社会福利事业发展。

本文目录导读：

1. 单位简介
2. 招聘岗位及任职要求
3. 薪酬待遇
4. 招聘流程
5. 注意事项

随着社会的不断发展，托养福利事业在平陆县逐渐受到重视，为了满足日益增长的社会需求，平陆县级托养福利事业单位正在积极招聘各类专业人才，本文将为您详细介绍平陆县级托养福利事业单位的招聘情况，包括招聘岗位、任职要求、薪酬待遇等方面的信息，以便广大求职者了解并把握机会。

单位简介

平陆县级托养福利事业单位致力于为社会提供优质的托养服务，涵盖了养老、孤儿、残疾人等福利领域，单位秉承“以人为本、服务至上”的宗旨，为老年人、孤儿和残疾人提供安全、舒适、温馨的生活环境，让他们感受到社会的关爱和温暖。

招聘岗位及任职要求

1、养老护理员

岗位职责：

（1）负责老年人的日常生活照料，包括饮食、起居、卫生等方面；

（2）关注老年人的身心健康，及时发现并报告老年人的健康问题；

（3）协助老年人进行康复训练，提高老年人的生活质量。

任职要求：

（1）大专及以上学历，护理、医学等相关专业优先考虑；

（2）具有一定的护理经验，熟悉老年人护理知识；

（3）具有良好的沟通能力、服务意识和团队协作精神。

2、孤儿照料专员

岗位职责：

（1）负责孤儿的日常生活照料，保障孤儿的身心健康；

（2）协助孤儿进行心理调适，帮助孤儿建立积极的生活态度；

（3）关注孤儿的成长需求，为孤儿提供温馨的生活环境。

任职要求：

（1）大专及以上学历，教育、心理学等相关专业优先考虑；

（2）具有良好的沟通能力、心理素质和耐心；

（3）有爱心、责任心和团队协作精神。

3、残疾人照料专员

岗位职责：

（1）负责残疾人的日常生活照料，包括饮食、起居、卫生等方面；

（2）协助残疾人进行康复训练，提高残疾人的生活质量；

（3）关注残疾人的心理需求，协助残疾人进行心理调适。

任职要求：

（1）大专及以上学历，医学、康复等相关专业优先考虑；

（2）具有一定的康复经验，熟悉残疾人护理知识；

（3）具有良好的沟通能力、服务意识和团队协作精神。

薪酬待遇

平陆县级托养福利事业单位为员工提供具有竞争力的薪酬待遇，具体薪资根据岗位、学历、经验等因素而定，单位还为员工提供完善的福利待遇，包括五险一金、带薪休假、节日福利等。

招聘流程

1、网上报名：应聘者需通过平陆县级托养福利事业单位官方网站或相关招聘平台提交个人简历。

2、资格审查：单位对应聘者的简历进行筛选，确定面试名单。

3、面试：面试主要考察应聘者的综合素质、专业技能等方面。

4、体检：通过面试的应聘者需进行体检，确保身体健康。

5、录用：单位根据面试、体检结果确定录用名单，并签订劳动合同。

注意事项

1、应聘者需如实填写个人简历，提供真实有效的个人信息。

2、应聘者需符合岗位任职要求，否则将不予考虑。

3、应聘者请关注招聘平台的最新消息，以免错过重要信息。

4、招聘过程中，如有作弊、虚假陈述等行为，将取消应聘资格。