本文目录导读：

1. 招聘职位及条件
2. 招聘流程
3. 薪酬待遇与福利
4. 招聘理由与意义

随着金安区农业农村发展的不断推进，为适应新时代农业现代化建设需求，提高农业农村工作水平，金安区农业农村局现面向社会公开招聘优秀人才，本次招聘信息旨在吸引具备专业知识与技能的申请者，共同为金安区农业农村发展贡献力量。

招聘职位及条件

1、职位名称：农业技术推广员

招聘人数：若干名

岗位职责：

（1）负责农业技术推广与宣传，提高农民农业生产技能；

（2）开展农业技术培训，提高农民科学种植、养殖水平；

（3）深入田间地头，指导农民农业生产实践，解决生产中的问题。

任职要求：

（1）本科及以上学历，农业相关专业；

（2）热爱农业事业，具有较强的组织协调和沟通能力；

（3）具有良好的团队合作精神，能够适应田间工作环境。

2、职位名称：农村发展规划师

招聘人数：若干名

岗位职责：

（1）负责农村发展规划与策划，推动乡村振兴战略实施；

（2）研究农村产业政策，制定发展规划，促进农村经济发展；

（3）协调各方资源，推动农村基础设施建设与公共服务提升。

任职要求：

（1）硕士研究生及以上学历，城乡规划、农业经济等相关专业；

（2）熟悉农村发展相关政策与法规，具有较强的政策分析与解读能力；

（3）具备较强的项目策划与实施方案编制能力。

3、职位名称：农业科技项目管理师

招聘人数：若干名

岗位职责：

（1）负责农业科技项目的申报、管理与实施；

（2）组织农业科技攻关，推广先进适用的农业科技成果；

（3）撰写项目报告，总结项目经验，提出改进建议。

任职要求：

（1）本科及以上学历，农业、生物、化学等相关学科背景；

（2）熟悉农业科技项目管理流程，具有较强的项目管理与协调能力；

（3）具备良好的文案撰写能力，能够独立完成项目报告。

招聘流程

1、报名：请应聘者将个人简历发送至金安区农业农村局指定邮箱，报名截止日期为招聘公告发布后一周。

2、资格审查：金安区农业农村局将根据应聘者提交的个人简历进行筛选，确定参加面试人员名单。

3、面试：通过资格审查的应聘者将参加面试，面试时间、地点另行通知。

4、体检：通过面试的应聘者需进行体检，体检合格者方可录用。

5、录用：金安区农业农村局将根据面试及体检结果，确定最终录用名单，并通知应聘者办理入职手续。

薪酬待遇与福利

本次招聘的职位薪酬福利待遇优厚，具体薪资根据应聘者学历、工作经验及能力面议，录用后，将享受五险一金、带薪休假、节日福利等福利待遇。

招聘理由与意义

金安区农业农村局此次招聘是为了适应新时代农业现代化建设需求，提高农业农村工作水平，通过引进优秀人才，优化金安区农业农村人才队伍结构，提升农业农村局的工作效能和服务水平，也为有志于从事农业事业的优秀人才提供广阔的发展空间和舞台。

本次招聘信息旨在吸引具备专业知识与技能的申请者加入金安区农业农村局，共同推动金安区农业农村发展，我们相信，通过引进优秀人才，加强人才队伍建设，金安区农业农村局的工作将取得更加显著的成效，我们也期待更多有志于从事农业事业的人才加入我们的行列，共同为实现乡村振兴战略贡献力量，金安区农业农村局将继续加大人才引进力度，为优秀人才提供更多的发展机遇和空间，让我们携手共进，共同谱写金安区农业农村发展的新篇章！这次招聘是金安区农业农村局人才队伍建设的重要组成部分，我们期待与您共同推动金安区农业农村事业的发展，为实现乡村振兴战略贡献力量！